365Werk Uitzendbureau Groningen - Groningen

AEAE

Mijn zusje heeft inmiddels twee weken geleden bij jullie gesolliciteerd. In de bevestiging staat dat jullie binnen 2 werkdagen contact opnemen. Nou, dat gebeurt dus niet. Na meerdere dagen wachten heeft ze zélf contact opgenomen, telefonisch. Daar kreeg ze te horen dat ze werd teruggebeld. Je raadt het al: ook niet gebeurd.

Jullie zijn een uitzendbureau. Recruiten is jullie corebusiness. Dan verwacht je op z’n minst goede communicatie. Geen idee waar jullie wél druk mee zijn, maar het lijkt er sterk op dat kandidaten in elk geval geen prioriteit hebben.

Kortom: geen aanrader als je per direct op zoek bent naar een baan :).

Hans M.

Heb jaren ervaring in het schoonmaakwerk(q-park-sraarne ziekenhuis(covid) westebnberg-staff match en andere) maar gaven te kennen dat de toiletten niet goed schoongemaakt waren. Ik heb er 100den misschien wel 1000 schoongemaakt.
De eerste dag dat ik er kwam(nova College Haarlem) kwam naar enige tijd wachten eindelijk de VOORVROUW. Zijgaf mij de sleutel en gaf mij een uitleg wat ik moest doen. Eigenlijk zou zij mij moeten inwerken,, ik zou een dag met haar meelopen volgens het uitzendbureau, en de heer coco maar dat is niet gebeurd..
Na 6 dagen kreeg ik te horen dat ze mij niet meer nodig hadden.
Wat mij betreft kan 'schoonmaakbedrijf Effektief de pot op.

J H.

Je gaat solliciteren bij ze. Je belt en ze zeggen je terug te bellen. Uiteindelijk wordt je niet terug gebeld mag je er zelf weer achteraan. Daarna hoor je niks meer over de sollicitatie. Dit uitzendbureau kan je beter overslaan, prutsers eerste klas zonder communicatieve vaardigheden wat ze duidenlijk laten zien.

Als ze nou eens normaal konden communiceren had ik ze meer sterren kunnen geven, maar door gebrek aan communicatieve vaardigheden vanuit het uitzendbureau kan ik deze mensen niet meer serieus nemen

Door een slechte revieuw te geven zullen ze je ook vervolgens gaan bellen.

Maar voor een sollicitatie of als ze zeggen terug te bellen doen ze dat niet. Zo kan je direct hun prioriteit zien.

johan D.

Karim de persoon waar ik mee gesproken heb is een Topper!!!

Ik voelde me direct gehoord en begrepen.
De verwerking van alles heeft hij super voor me geregeld en ik kan binnen een week lekker aan de slag.

Bedankt Karim Hamouchi.

Mohamed A.

Ik ben blij met jullie, heb een geweldige tijd gehad, de kans gehad om te werken en goede ervaringen opgedaan. Niets anders te zeggen dan: bedankt.

Sjoerd K.

Na ongeveer 1,5 maand bij Thuisbezorgd via 365Werk blijkt er in het contract met bijlage van 65 pagina's een verder niet besproken verplichting te staan om vanuit minimumloon zelf meerdere zakelijke verzekeringen af te sluiten die honderden euro's per maand kosten - nog los van het eventuele eigen risico.

Met het argument dat dit soort verzekeringen tijdens werktijd niet de verantwoordelijkheid zijn van medewerkers om te regelen en er verder ook geen redelijke compensatie voor lijkt te zijn, heb ik dit aangekaart bij werkgever en opdrachtgever. Hierover was goed contact met HR van 365Werk, een groot compliment voor Koen.

Uiteindelijk is in goed overleg en met een redelijke compensatie besloten de werkzaamheden te beëindigen. Het is jammer dat het zo is gelopen is want de bedoeling was dit werk veel langer te doen. Voor de verzekeringen voor personeel gaat men werken aan een oplossing.

Nino M.

Ik ben ontzettend tevreden over mijn ervaring met 365werk! Ze nemen je serieus en begeleiden je met het werk. Communicatie is heel snel en vriendelijk. De opdrachten sluiten goed aan bij mijn wensen, top dus!!

NB

Kort samengevat: Gesolliciteerd op een interne vacature. Uitgenodigd voor een een gesprek op locatie. Vervolgens worden de vacature-eisen aangepast en er wordt medegedeeld "We hebben toch liever iemand met ervaring in de branche"...

Zoiets kun je je beter van te voren bedenken, vóórdat je een kandidaat laat komen. En het zou van goed fatsoen getuigen de kandidaat dan in ieder geval voor de gemaakte reiskosten te compenseren.